Оголошення

КИЇВСЬКИЙ СТОЛИЧНИЙ УНІВЕРСИТЕТ ІМЕНІ БОРИСА ГРІНЧЕНКА

відповідно до Законів України «Про вищу освіту», «Про наукову і науково-технічну діяльність» та Положення про конкурс на заміщення вакантних посад наукових, науково-педагогічних працівників кафедр і наукових підрозділів Київського столичного університету імені Бориса Грінченка, затвердженого рішенням Вченої ради Університету від 26 березня 2026 року (протокол № 3), введеним в дію наказом від 26 березня 2026 року №239 (далі – Положення) оголошує конкурс на заміщення вакантних посад наукових і науково-педагогічних працівників, а саме:

Інститут післядипломної освіти

Кафедра дошкільної та початкової освіти

• доцент
• старший викладач
• викладач

Кафедра природничо-математичної освіти і технологій

• доцент
• старший викладач

Кафедра мовно-літературної освіти

• завідувач кафедри
• доцент
• старший викладач

Кафедра історичної та громадянської освіти

• доцент

Кафедра освітнього лідерства

• старший викладач

НДЛ експериментальної педагогіки та педагогічних інновацій

• завідувач
• молодший науковий співробітник

 

Факультет педагогічної освіти

Кафедра дошкільної освіти

• професор
• доцент
• старший викладач

Кафедра початкової освіти

• професор
• доцент
• старший викладач

Кафедра іноземних мов і методик їх навчання

• доцент
• старший викладач

Кафедра освітології та психолого-педагогічних наук

• професор
• доцент
• викладач

 

Факультет музичного мистецтва і хореографії

Кафедра музикознавства та музичної освіти

• завідувач кафедри
• професор
• доцент
• викладач

Кафедра інструментально-виконавської майстерності

• професор
• доцент
• старший викладач
• викладач
• концертмейстер

Кафедра академічного та естрадного вокалу

• професор
• доцент
• старший викладач
• концертмейстер

Кафедра хореографії

• завідувач кафедри
• професор
• доцент
• старший викладач
• викладач

Кафедра музично-сценічного мистецтва

• професор
• доцент
• старший викладач

 

Факультет образотворчого мистецтва і дизайну

Кафедра образотворчого мистецтва

• доцент
• старший викладач

Кафедра дизайну

• доцент
• старший викладач
• викладач

Кафедра декоративного мистецтва і реставрації

• професор
• доцент
• викладач

 

Факультет суспільно-гуманітарних наук

Кафедра історії України

• доцент

Кафедра всесвітньої історії

• професор
• доцент

Кафедра філософії та релігієзнавства

• професор
• доцент

Кафедра політології та соціології

• завідувач кафедри
• доцент

 

Факультет інформаційних технологій та математики

Кафедра комп`ютерних наук

• завідувач кафедри
• професор
• доцент
• старший викладач
• викладач

Кафедра математики і фізики

• професор
• доцент

Кафедра інформаційної та кібернетичної безпеки імені професора Володимира Бурячка

• професор
• доцент

 

Факультет економіки та управління

Кафедра управління

• завідувач кафедри
• професор
• доцент

Кафедра фінансів

• завідувач кафедри
• доцент

Кафедра міжнародної економіки

• доцент
• викладач

 

Факультету української філології, культури і мистецтва

Кафедра української мови

• завідувач кафедри
• професор
• доцент

Кафедра української літератури, компаративістики і грінченкознавства

• професор
• доцент
• старший викладач
• викладач

Кафедра світової літератури

• завідувач кафедри
• професор
• доцент
• старший викладач

Кафедра інформаційних комунікацій

• доцент

 

Факультет романо-германської філології

Кафедра англійської мови та комунікації

• доцент
• старший викладач
• викладач

Кафедра лінгвістики та перекладу

• професор
• доцент
• викладач

Кафедра романської філології

• старший викладач
• викладач

Кафедра германської філології

• завідувач кафедри
• професор
• доцент
• старший викладач
• викладач

 

Факультет східних мов

Кафедра японської мови і перекладу

• доцент
• старший викладач

Кафедра китайської мови і перекладу

• професор
• доцент
• старший викладач
• викладач

Кафедра східної культури і літератури

• професор
• доцент
• старший викладач

 

Факультет журналістики

Кафедра журналістики та нових медіа

• доцент
• викладач

Кафедра медіапродюсування та видавничої справи

• завідувач кафедри
• професор
• доцент
• викладач

Кафедра міжнародної журналістики

• професор
• доцент
• старший викладач

Кафедра реклами та зв'язків з громадськістю

• доцент
• викладач

 

Науково-дослідна лабораторія інтернаціоналізації вищої освіти

• завідувач
• старший науковий співробітник

Центр інноваційної діяльності

• директор
• молодший науковий співробітник

 

Навчально-науковий центр розвитку персоналу та лідерства

• завідувач центру
• старший науковий співробітник
• молодший науковий співробітник

 

Музей Бориса Грінченка

• директор музею
• молодший науковий співробітник

 

Бібліотека

•  старший науковий співробітник

 

На посади завідувачів кафедр можуть претендувати особи, які мають вищу освіту (магістр, спеціаліст), науковий ступінь та/або вчене (почесне) звання відповідно до профілю кафедри, стаж науково-педагогічної (наукової) роботи не менше 5 років, вільно володіють українською мовою.

На посади завідувача науково-дослідної лабораторії, завідувача навчально-наукового центру, директора центру інноваційної діяльності, директора музею можуть претендувати особи, які мають вищу освіту (магістр, спеціаліст), науковий ступінь та/або вчене (почесне) звання відповідно до профілю підрозділу, стаж науково-педагогічної (наукової) роботи не менше 5 років, вільно володіють українською мовою, а також володіють англійською мовою на рівні не нижче В2 (для претендентів на посаду завідувача НДЛ інтернаціоналізації вищої освіти).

На посади професорів можуть претендувати особи, які мають вищу освіту (магістр, спеціаліст), науковий ступінь доктора наук та/або вчене звання професора (почесне звання «народний») відповідно до профілю кафедри, стаж науково-педагогічної (наукової) роботи не менше 5 років, вільно володіють українською мовою.

На посади доцентів кафедр, старших наукових співробітників можуть претендувати особи, які мають науковий ступінь кандидата наук (доктора філософії) та/або вчене звання доцента (почесне звання «заслужений») відповідно до профілю кафедри (лабораторії, центру, тощо), стаж науково-педагогічної (наукової) роботи не менше 3 років, вільно володіють українською мовою, а також володіють англійською мовою на рівні не нижче В2 (для претендентів на посаду старшого наукового співробітника НДЛ інтернаціоналізації вищої освіти)

На посади старших викладачів кафедр, наукових співробітників можуть претендувати особи, які мають вищу освіту (магістр, спеціаліст) за відповідною спеціальністю, стаж науково-педагогічної (наукової) роботи не менше 5 років або науковий ступінь кандидата наук (доктора філософії) відповідно до профілю кафедри (лабораторії, центру, тощо), вільно володіють українською мовою.

На посади викладачів, молодших наукових співробітників можуть претендувати особи, які мають вищу освіту (магістр, спеціаліст) за відповідною спеціальністю, вільно володіють українською мовою.

Під час конкурсного обрання на посади науково-педагогічних працівників, крім зазначених вище вимог, будуть враховані досягнення претендента у професійній діяльності за останні п’ять років, перелік яких передбачений Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності.

 

Термін подання документів до 06 травня 2026 року (до 16.00)

 

Особи, які бажають взяти участь у конкурсі, подають:

• заяву;
• особовий листок з обліку кадрів із фотокарткою;
• копію паспорта;
• копії документів про вищу освіту, завірені в установленому порядку;
• копії документів про науковий ступінь та/або вчене (почесне) звання, (за наявності), завірені в установленому порядку;
• копію документа, що підтверджує рівень володіння державною мовою претендентом, а саме: документа про повну загальну середню освіту за умови, що такий документ підтверджує вивчення особою української мови як навчального предмета (дисципліни), або державного сертифіката про рівень володіння державною мовою, що видається Національною комісією зі стандартів державної мови відповідно до Закону України «Про забезпечення функціонування української мови як державної»;
• копію документа, що підтверджує рівень володіння англійською мовою (для претендентів на посади працівників НДЛ інтернаціоналізації вищої освіти);
• список наукових праць, охоронних документів на об’єкти інтелектуальної власності (за наявності за останні п’ять років).

Претенденти на посади завідувачів кафедр, завідувачів науково-дослідних лабораторій, навчально-наукового центру, директора центру інноваційної діяльності, директора музею, крім зазначених вище документів, подають перспективну програму діяльності на п’ять років.

Співробітники Київського столичного університету імені Бориса Грінченка, які бажають взяти участь у конкурсі, подають заяву, перспективну програму діяльності на п’ять років (у разі обрання на керівні посади), а також інші документи, які визначені Положенням та відсутні в особовій справі працівника.

 

Документи надсилати на адресу: вул. Бульварно-Кудрявська, 18/2, к.103, м. Київ, 04053.

Додаткова інформація про умови проведення конкурсу за телефоном (044) 272-19-32 або email: Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. Вам потрібно увімкнути JavaScript, щоб побачити її..

 

---

 

КИЇВСЬКИЙ СТОЛИЧНИЙ УНІВЕРСИТЕТ  ІМЕНІ БОРИСА ГРІНЧЕНКА

відповідно до Законів України «Про вищу освіту», «Про наукову і науково-технічну діяльність» та Положення про конкурс на заміщення вакантних посад деканів факультетів, директора Інституту післядипломної освіти та їхніх заступників, ученого секретаря Київського столичного університету імені Бориса Грінченка, затвердженого рішенням Вченої ради Університету від 23 квітня 2026 року (протокол № 4), введеним у дію наказом від 23 квітня 2026 року № 318 (далі – Положення) оголошує конкурс на заміщення вакантних посад науково-педагогічних працівників, а саме:

• ученого секретаря Університету

Інститут післядипломної освіти

• директора
• заступника директора з науково-методичної роботи
• заступника директора з організаційно-методичної роботи

Факультет образотворчого мистецтва і дизайну

• заступника декана з науково-методичної та навчальної роботи

Факультет суспільно-гуманітарних наук

• заступника декана з науково-методичної та навчальної роботи
• заступника декана з наукової роботи та міжнародної діяльності

Факультет інформаційних технологій та математики

• заступника декана з наукової роботи та міжнародної діяльності

Факультет економіки та управління

• заступника декана з наукової роботи та міжнародної діяльності

Факультет української філології, культури і мистецтва

• заступника декана з наукової роботи та міжнародної діяльності

Факультет романо-германської філології

• заступника декана з наукової роботи та міжнародної діяльності
• заступника декана з науково-методичної та навчальної роботи

Факультет східних мов

• декана
• заступника декана з науково-педагогічної та соціально-гуманітарної роботи

Факультет журналістики

• заступника декана з науково-методичної та навчальної роботи

 

На посаду директора Інституту післядипломної освіти можуть претендувати особи, які мають вищу освіту, науковий ступінь та/або вчене (почесне) звання відповідно до профілю інституту, стаж науково-педагогічної (наукової) роботи не менше п’яти років, а також вільно володіють українською мовою.

На посаду декана Факультету східних мов можуть претендувати особи, які мають вищу освіту, науковий ступінь та/або вчене (почесне) звання відповідно до профілю факультету, стаж науково-педагогічної (наукової) роботи не менше п’яти років, а також вільно володіють українською мовою.

На посади заступників деканів факультетів, заступників директора Інституту післядипломної освіти можуть претендувати особи, які мають вищу освіту, стаж науково-педагогічної (наукової) роботи не менше трьох років, а також вільно володіють українською мовою.

На посади заступників деканів з наукової роботи та міжнародної діяльності, заступника директора з науково-методичної роботи Інституту післядипломної освіти можуть претендувати особи, які відповідають зазначеним вище вимогам та мають науковий ступінь.

На посаду ученого секретаря Університету можуть претендувати особи, які мають науковий ступінь та/або вчене звання, а також стаж науково-педагогічної (наукової) роботи не менше п’яти років, а також вільно володіють українською мовою.

Термін подання документів до 19 травня 2026 року (до 16.00).

Особи, які бажають взяти участь у конкурсі, подають:

• заяву про участь у конкурсі;
• особовий листок з обліку кадрів з фотографією розміром 3х4 сантиметри;
• копію паспорта, засвідчену претендентом;
• копії документів про вищу освіту, про науковий ступінь, вчене (почесне) звання засвідчені в установленому порядку;
• копію документа, що підтверджує рівень володіння державною мовою претендентом, а саме: документа про повну загальну середню освіту за умови, що такий документ підтверджує вивчення особою української мови як навчального предмета (дисципліни), або державного сертифіката про рівень володіння державною мовою, що видається Національною комісією зі стандартів державної мови відповідно до Закону України «Про забезпечення функціонування української мови як державної»;
• копію трудової книжки та/або відомості про трудову діяльність з реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування та/або інших документів, які підтверджують стаж науково-педагогічної (наукової) роботи;
• програму розвитку Інституту післядипломної освіти на п’ятирічний термін (для претендентів на посаду директора Інституту післядипломної освіти);
• програму розвитку Факультету східних мов на п’ятирічний термін (для претендентів на посаду декана Факультету східних мов);
• програму розвитку факультету або інституту за відповідним напрямом діяльності на п’ятирічний термін (для претендентів на посади заступників директора Інституту післядипломної освіти, заступників деканів факультетів);
• мотиваційний лист з обґрунтуванням зацікавленості у зайнятті відповідної посади, інформацією про управлінські компетентності та професійні навички, що підтверджують спроможність претендента забезпечувати виконання обов’язків ученого секретаря Університету (для претендентів на посаду ученого секретаря).

Співробітники Київського столичного університету імені Бориса Грінченка, які бажають взяти участь у конкурсі, подають заяву, а також інші документи, які визначені Положенням та відсутні в особовій справі працівника.

Документи подавати за адресою: м. Київ, вул. Бульварно-Кудрявська, б. 18/2, каб.103.

Додаткова інформація про умови проведення конкурсу за телефоном (044)272-19-32 або email: Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. Вам потрібно увімкнути JavaScript, щоб побачити її..